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Duro comunicado de la CTM contra la detención del dirigente de los Municipales en Catamarca: “Basta de criminalizar la lucha sindical”

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La Confederación de Trabajadores Municipales que conduce Rubén Cholo García cuestionó la detención del Secretario General del SOEM Catamarca, Walter Arévalo, tras una protesta y apuntó contra la precarización salarial y laboral en las comunas: “salimos a las calles a ejercer los derechos que nos asisten”, expresaron.

En ese contexto la Confederación de Trabajadores Municipales que nuclea a unos 600 mil trabajadores de todo el país, emitió un comunicado a través del cual repudia la detención del titular del gremio en Catamarca, Walter Arévalo. El dirigente fue detenido el viernes último tras una orden de detención librada por el fiscal de turno, Horacio Brizuela, por una manifestación llevada a cabo por el gremio frente a la casa del secretario de al secretario de Salud, Desarrollo Humano y Políticas Sociales de la Capital, Alberto Natella, quien radicó una denuncia penal.

“Basta de criminalizar la lucha sindical. Ahora le tocó el turno a Catamarca”, comienza diciendo el comunicado emitido por la CTM, ya que a lo largo del descargo denuncia que las detenciones en este contexto se reiteran en otras provincias como “Neuquén, Rio Negro, Rio Gallegos, Córdoba, Buenos Aires, en Santa Fe, Santiago del Estero, en La Rioja y Jujuy entre otras”.

“Fueron tantas veces las que dijimos BASTA, como las tantas que fuimos a reclamar por nuestros Derechos, los consagrados ante algún avasallamiento y los que aún nos faltan obtener porque los merecemos. Sabido es por las Autoridades Nacionales, Provinciales y Municipales que los salarios de los trabajadores municipales en las 2190 Municipalidades de nuestro País, son magros, con sueldos básicos que no alcanzan a equiparar la canasta básica alimentaria, la que para una familia tipo es de $45.000”, expresaron.

En esa línea denunciaron además, la precarización generalizada del empleo público municipal con “pagos en negro” que también “afectan negativamente a los haberes de las y los jubiladas/os municipales”. “Es una constante que los intendentes Municipales crean que son dueños de nuestros tiempos y de nuestros bolsillos, que porque algunos nos dan trabajo creen que les debemos entregar nuestra vida por el resto de ella”, apuntaron.

Esta “falta de estabilidad”, afirmaron, los coloca en una “situación endeble”: “Cuando mal administran un Municipio determinado, nos toman como moneda de cambio y recorte cuando deben equilibrar su finanzas. Por todo esto y mucho más decimos BASTA”, afirmaron.

Desde siempre nos criminalizaron por reclamar y exigir tener dignidad salarial y laboral, y cuando se negaron por el solo hecho de mostrarnos su poder y hacer oídos sordos, salimos a las calles a ejercer los derechos que nos asisten las leyes de protección al trabajo y al trabajador. Así y todo nos mandaron a reprimir, nos detuvieron y nos hicieron causas falaces”, denunciaron a través del comunicado.

Al tiempo que reiteraron su apoyo al dirigente detenido: “Nuestro apoyo y solidaridad y EXIGIMOS la urgente liberación del compañero Walter Arévalo, Secretario General del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de la Ciudad de Catamarca”.

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Jubilados docentes cobrarán un diferencial retroactivo: a quiénes alcanzará el beneficio

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El Frente de Unidad Docente Bonarense (FUDB) anunció un acuerdo con la provincia de Buenos Aires para el pago de diferencias salariales a jubilados de cargos docentes agrarios. Se cobrará a fines de enero con retroactivo a noviemrbe.

Según indicaron los gremios, el pago alcanzará a preceptores de agraria, jefes de preceptores de agraria, preceptores residentes y residentes de agraria.

Este acuerdo paritario que viene trabajándose desde hace unos años, se vio concretado a fines del 2024 y será percibido por los jubilados con los haberes a cobrar el 30 y el 31 de enero retroactivo a noviembre.

Se podrá verificar con la bonificación AGRA RESI75, que reemplazará a la 514/87 de Agraria.

Las y los Jubilados que por algún motivo no la estaban cobrando, deben acercarse a su gremio para analizar el reclamo y trabajar sobre el mismo.

“Es un importante logro para la Educación AGRARIA después de varios años de lucha y persistencia del FUDB”, remarcaron los gremios.

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Provincia interviene para evitar el cierre total de Dánica Llavallol

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dánica llavallol

El gobierno bonaerense puso a disposición el Programa de Promoción, Preservación y Regularización del Empleo (PREBA) para conservar las fuentes laborales amenazadas por el cierre de la histórica fábrica de margarina Dánica en Llavallol.

En noviembre, el Grupo Beltrán comunicó a los 150 trabajadores de Dánica Llavallol el cierre de la planta luego de 85 años de actividad. El holding cordobés adquirió la empresa en 2018 y desde un inicio se mostró hostil con sus empleados, con reiterados conflictos laborales por constantes violaciones del convenio aceitero.

Puertas adentro, los responsables de la firma aseguraban que por la caída de las ventas se había decidido avanzar en una reestructuración para unificar la producción de margarina en Córdoba. Además, la empresa pretendía pagar las indemnizaciones al 50%.

Sin embargo, durante todas estas semanas el conflicto continuó siendo trabajado bajo la tutela del Ministerio de Trabajo bonaerense y en las últimas horas se conoció que la fábrica volvería a funcionar el próximo 27 de enero, aunque todavía no está claro con qué dotación de trabajadores.

Para poder revertir el cierre definitivo, el gobierno bonaerense puso a disposición de Dánica Dorada el Programa de Promoción, Preservación y Regularización del Empleo (PREBA) con una asistencia no reembolsable por 12 meses del 50% del salario mínimo, vital y móvil por trabajador.

Por su parte, Beltrán pretende pagar un 65% del salario previsto por el convenio aceitero, de modo tal que los trabajadores cobrarían sueldos cercanos al 80% de lo establecido por el mismo.

Este lunes, el ministro de Trabajo, Walter Correa, adelantó: «Recién terminamos una audiencia haciendo todo el esfuerzo para que la fábrica reabra sus puertas y no perder las esta fuente de trabajo. Tenemos el compromiso de revertir situaciones difíciles».

Según pudo averiguar Todo Provincial, las negociaciones no están cerradas y todavía no quedó definido la cantidad de puestos laborales que se conservarán ya que la empresa pretende dejar un dotación de apenas 40 trabajadores.

El acuerdo tendría una vigencia inicial de tres meses, aunque puede extenderse hasta un año, siempre que no haya desvinculaciones.

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“Adidas abandona la Argentina”: el gremio del calzado apunta contra la “apertura indiscriminada” de las importaciones

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adidas argentina

La Unión de Trabajadores del Calzado (UTICRA) confirmó el cierre de la planta de la empresa Dass en Coronel Suárez que producía zapatillas para Adidas, dejando 400 trabajadores despedidos. El gremio responsabilizó al gobierno nacional.

La fábrica Dass es proveedora de la multinacional Adidas, realizando tareas de ensamblado de calzado deportivo para atender la comercialización en el mercado interno de nuestro país. El 20 de enero cerrará su planta de Coronel Suárez.

“Adidas empieza a abandonar la Argentina, producto de la brutal desregulación de la producción nacional, con la apertura indiscriminada de las importaciones, que continuará generando un cierre en cadena de cientos de empresas en el país, con la pérdida de miles de puestos de empleos”, apuntó el secretario general de UTICRA, Agustín Amicone.

Y agregó: “Este tipo de políticas económicas, ya las hemos vivido en los años ’90 y previamente durante la última dictadura militar, con el plan de Martínez de Hoz, que todos sabemos cómo terminan”.

El sindicato alertó sobre “la peligrosa situación que atraviesa la producción del calzado y la gran mayoría de las industrias nacionales, que tendrá consecuencias nefastas para gran parte de la familia trabajadora”.

Amicone adelantó que el gremio está denunciando, tanto ante el Gobierno Nacional, como a la Provincia de Buenos, en sus distintas áreas de producción, industria y trabajo “esta situación terminal en la actividad, como un ejemplo de la crisis laboral y productiva, en todo el país”.

El titular de UTICRA también puso en duda en este sentido, el mandato que se auto decretó para este año, el propio presidente Milei, con el supuesto objetivo de “reconstruir los cimientos de la Nación, cuando en verdad el plan económico que está poniendo en práctica, nos está llevando a la liquidación de la cadena productiva y la fuerza laboral Argentina”.

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